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放飛夢(mèng)想 揚(yáng)帆遠(yuǎn)航

發(fā)布時(shí)間:2019-07-23 來源:信息員

力盡不知熱,但惜夏日長(zhǎng)。近日,公司為期12天的2019年新員工入職培訓(xùn)圓滿收官。

參加此次培訓(xùn)的25名應(yīng)屆畢業(yè)生來自三峽大學(xué)、華北水利水電大學(xué)、長(zhǎng)江大學(xué)等13所院校。授課講師由理論知識(shí)扎實(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)豐富的中層干部和員工擔(dān)任。

7月8日上午,新員工入職培訓(xùn)開班儀式在常寧辦公區(qū)三樓會(huì)議室舉行,黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席銀桂林和人力資源部負(fù)責(zé)人出席開班儀式。銀桂林發(fā)表開班致辭,歡迎新員工加入西北水電公司戰(zhàn)斗序列,鼓勵(lì)新員工按照習(xí)主席寄語當(dāng)代青年的要求,樹立遠(yuǎn)大理想,熱愛偉大祖國(guó),擔(dān)當(dāng)時(shí)代責(zé)任,勇于砥礪奮斗,練就過硬本領(lǐng),錘煉品德修為,秉承公司“敢于擔(dān)當(dāng) 勇于超越”的企業(yè)精神,保持初生牛犢不怕虎、越是艱險(xiǎn)越向前的剛健勇毅,勇立時(shí)代潮頭,爭(zhēng)做時(shí)代先鋒,不負(fù)青春,不負(fù)自己,希望新員工在公司搭建的平臺(tái)上展示自我、提升自我,建功立業(yè)。

培訓(xùn)開始前,新員工自愿組成“七思秒想”“The one”“德瑪西亞”“學(xué)完了去工地”4個(gè)小隊(duì),各隊(duì)推舉隊(duì)長(zhǎng)一名,闡釋隊(duì)名含義,宣示行動(dòng)口號(hào)。

豐富課程內(nèi)容 加深對(duì)公司的了解

培訓(xùn)課程采用互動(dòng)教學(xué)、答題積分的方式,進(jìn)行積分排名實(shí)施激勵(lì)。各位講師悉心準(zhǔn)備,結(jié)合自身的工作經(jīng)驗(yàn)和切身感悟,開展細(xì)致生動(dòng)的培訓(xùn)講解。公司副總工高全全主講了《項(xiàng)目質(zhì)量管理及QC小組活動(dòng)基礎(chǔ)知識(shí)》及《工程識(shí)圖》,內(nèi)容貼近項(xiàng)目實(shí)際、方式幽默風(fēng)趣;技術(shù)質(zhì)量部副主任白雪源主講了《公司科技及項(xiàng)目技術(shù)管理知識(shí)》《施工方案編寫及辦公軟件(CAD)應(yīng)用》,并為新員工分享了大量資料素材,講解詳實(shí)而具有針對(duì)性;馮羽講解了《項(xiàng)目管理系統(tǒng)(PM)操作》,通過電腦在線演示操作,手把手地進(jìn)行教學(xué);人力資源部咨詢周述民通過圖文視頻等方式主講了《公司發(fā)展歷程》《公文寫作知識(shí)》,內(nèi)容豐富真實(shí),融知識(shí)性與趣味性于一體;何慧杰講解了《人力資源相關(guān)管理制度》,圍繞新員工所關(guān)注的熱點(diǎn)焦點(diǎn),條理清晰地為員工解答了切身相關(guān)的問題;安全環(huán)保部主任王毓武主講了《安全教育知識(shí)》,結(jié)合警示短片表達(dá)了安全生產(chǎn)管理的重要性;生產(chǎn)管理部副主任米媛結(jié)合自身成長(zhǎng)經(jīng)歷及項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),通俗易懂講解了《項(xiàng)目生產(chǎn)管理知識(shí)》,并與學(xué)員進(jìn)行了互動(dòng)交流;財(cái)務(wù)資金部副主任程靜講解了《財(cái)務(wù)報(bào)銷事項(xiàng)》,通過工作中涉及的相關(guān)事項(xiàng),讓新員工掌握開具發(fā)票、粘貼票據(jù)等報(bào)銷注意事項(xiàng),耐心地講授了財(cái)務(wù)報(bào)銷的相關(guān)制度和要求;團(tuán)委書記孫艷平通過團(tuán)委開展的各項(xiàng)活動(dòng)情況,講解了團(tuán)青知識(shí),交流了團(tuán)建、團(tuán)青活動(dòng)等相關(guān)內(nèi)容,使新員工對(duì)團(tuán)青工作及公司文化加深了解。各位講師通過提問、互動(dòng)、引導(dǎo)、探尋的培訓(xùn)方式,上演了一席精彩的饕餮盛宴,收到了良好的培訓(xùn)效果。

參觀、座談、會(huì)面、觀摩、拓展 快速融入職場(chǎng)

培訓(xùn)期間,公司組織新員工參觀了西北院展覽館,邀請(qǐng)青年骨干分享交流,暢談職業(yè)生涯規(guī)劃,邀請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)與新員工會(huì)面,組織新員工觀摩漢中項(xiàng)目部,進(jìn)行拓展訓(xùn)練等。

7月16日下午,公司邀請(qǐng)副總工程師王銀東、人力資源部、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部相關(guān)負(fù)責(zé)人和部分青年骨干與新員工進(jìn)行座談,就新員工培訓(xùn)期間的感受、未來職業(yè)發(fā)展規(guī)劃以及青年骨干的成長(zhǎng)與大家分享交流。新員工談了此次入職培訓(xùn)的感受,不僅對(duì)公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化有了全面深入的了解,更對(duì)公司“敢于擔(dān)當(dāng)、勇于超越的企業(yè)精神有了深刻理解。王銀東鼓勵(lì)新員工們?cè)诠ぷ髦嗉訌?qiáng)學(xué)習(xí),敢于面對(duì)困難、迎接挑戰(zhàn),只有在項(xiàng)目一線的千錘百煉,才能贏得自身的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。人力資源部主任張妙芳期望新員工對(duì)自己的人生規(guī)劃要有目標(biāo)、有方向,讓自己沉下心來,踏踏實(shí)實(shí)從小事做起,注重細(xì)節(jié),盡快融入公司,實(shí)現(xiàn)從校園到職場(chǎng)的轉(zhuǎn)變。

7月19日上午,公司黨委書記、執(zhí)行董事韓瑞及總經(jīng)理趙紅陽(yáng)與新員工會(huì)面。韓瑞對(duì)新員工提出了要求和期盼,強(qiáng)調(diào)在工作過程中要樹立安全意識(shí),廉潔從業(yè),保持空杯心態(tài),做受人尊敬、誠(chéng)實(shí)、有高尚情操、有知識(shí)、有文化、有擔(dān)當(dāng)?shù)挠袨榍嗄辏悔w紅陽(yáng)強(qiáng)調(diào)公司的人才理念是知行合一、惟德惟才,告誡青年員工在成長(zhǎng)過程中,要不忘初心,不負(fù)眾望,要努力做一個(gè)會(huì)學(xué)習(xí)、能吃苦、有價(jià)值、有情操的青年,希望青年施展抱負(fù)和才華,在實(shí)踐歷練中增長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)智慧,在經(jīng)風(fēng)雨、見世面中壯筋骨、長(zhǎng)才干。

7月15日,人力資源部組織新員工前往漢中項(xiàng)目部進(jìn)行觀摩學(xué)習(xí)。漢中項(xiàng)目部舉行新員工歡迎儀式,項(xiàng)目員工及新入職員工相互做了自我介紹。朱金財(cái)詳細(xì)介紹了漢中項(xiàng)目情況后,新員工在項(xiàng)目部工作人員的帶領(lǐng)下參觀了公司參與建設(shè)的漢源湖、西區(qū)水系、地塊2房建項(xiàng)目等施工現(xiàn)場(chǎng),新員工實(shí)地觀摩,相互溝通交流,不僅了解了項(xiàng)目情況,也讓新員工對(duì)項(xiàng)目工作有了切身的感受和體驗(yàn)。

7月13日~14日,開展了為期兩天的融入體驗(yàn)式拓展訓(xùn)練。在教練的組織下,新員工進(jìn)行了“高空挑戰(zhàn)”“盜夢(mèng)空間”“信任背摔”“決戰(zhàn)沙場(chǎng)”“引爆能量”等一系列的項(xiàng)目挑戰(zhàn)訓(xùn)練。通過拓展訓(xùn)練,使新員工克服了自己的緊張情緒,碰撞出了智慧的火花,鍛煉了團(tuán)隊(duì)合作能力,聯(lián)絡(luò)溝通了感情,增進(jìn)了彼此之間的信任,加深了對(duì)公司文化的理解。

迎新茶話會(huì) 向夢(mèng)想奔跑

7月19日下午,人力資源部聯(lián)合團(tuán)委組織了2019年迎新青春茶話會(huì)。茶話會(huì)集才藝表演與趣味活動(dòng)于一體。公司機(jī)關(guān)團(tuán)青及新員工上演了9個(gè)精彩節(jié)目,包括歌曲《我只在乎你》、詩(shī)朗誦《致西北水電的你》、創(chuàng)意舞蹈《小人兒舞》《紙杯舞》等多種形式。內(nèi)容幽默風(fēng)趣、生動(dòng)活潑。還有一站到底、你來比劃我來猜、誰是中華小曲庫(kù)、成語接龍四項(xiàng)趣味活動(dòng)穿插進(jìn)行,展示了創(chuàng)意和才藝,調(diào)動(dòng)了氣氛,增進(jìn)了新老員工的感情交融,也增強(qiáng)了員工的凝聚力和向心力。

此次培訓(xùn)是企業(yè)學(xué)校建立以來首次進(jìn)行的新入職員工培訓(xùn),以提升能力和素質(zhì)為目的,注重前期策劃,采取分組比拼、互動(dòng)提問的授課方式,取得了預(yù)期效果。新員工的加入為公司注入了新鮮血液,希望通過系統(tǒng)完善、豐富多彩的入職培訓(xùn),使其能夠快速地融入到西北水電公司大家庭,積極投入工作當(dāng)中,在各自的崗位上貢獻(xiàn)智慧和力量,盡展青春活力,讓夢(mèng)想揚(yáng)帆遠(yuǎn)航,成就更好的自己!


▲ 公司領(lǐng)導(dǎo)與新員工見面會(huì)

▲ 新員工入職培訓(xùn)

▲ 參觀漢中項(xiàng)目

▲ 邀請(qǐng)青年骨干分享交流,暢談職業(yè)生涯規(guī)劃

▲ 新員工拓展訓(xùn)練

▲ 迎新青春茶話會(huì)

▲ 2019年新員工合影留念

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